她对物产集团近年来的快速成长发展，尤其对当前面对金融危机严峻挑战积极正确应对、取得来之不易的业绩、保持企业良性稳健发展的势头表示了充分的肯定，并表示省政府及有关部门将一如既往地关心和支持物产集团的改革发展，支持企业进一步做强做大，向世界500强目标共同积极努力。
二要强化责任体系，落实安全责任。要认真贯彻落实科学发展观，坚持预防为主、安全第一、综合治理的方针，把安全生产经营纳入重要议事日程，使安全生产（经营）工作更加全面、统筹、周全、仔细、认真、严谨、有效，确保经营安全、人身安全、单位安全。
会上，集团公司胡江潮董事长、孟伟林总经理、隋剑光副书记分别就加强集团安全生产（经营）管理和维护稳定工作作了重要讲话与部署。在产业化推进和发展的大背景下，对安全工作的认识，要从过去的安保（安全保卫）转到现在的保安（业务保安）。最后，胡江潮董事长代表集团公司，与集团各成员单位法定代表人分别签订了《2008年度安全综合目标管理责任书》。五是再造流程，提高经营集约化、组织化程度。(李小方) 上一篇:钟山副省长到浙江物产集团考察调研 下一篇:中国银行赵世刚总裁考察浙江物产 返回。
五要加强日常和节日安全生产检查，认真开展安全生产隐患排查治理活动。四要加强对重点单位、重点部位及重大危险源的安全管理。会后，与会领导和来宾们还在学院领导的陪同下，参观了校史展馆、绿韵工程成果展及教职工收藏品展等
集团召开上海钢铁现代流通新业态专题工作会 2009-06-16 5月5日下午，集团公司胡江潮董事长主持召开了集团推进上海钢铁现代流通新业态专题工作会议。会议明确，要建立上海区域钢材分销和中转新业态平台，实现经营规模增长和模式创新相互促进，促进钢铁流通业态转型升级。集团公司陈敏副总经理，集团公司流通部以及物产金属、物产国际、物产物流、中大期货、大地期货、上海大宗等集团成员企业负责人参加了会议。三是建立常态化协调机制。
（集团公司流通部供稿） 上一篇:浙江经济职业技术学院隆重举行30周年校庆庆典 下一篇:省物流与采购协会召开四届二次理事会暨重点物流企业座谈会 返回。会议听取了成员企业在上海区域钢铁分销中转、物流统一运作、钢铁现货电子交易和期现结合产业研究等四方面工作进展情况汇报，并部署了下一阶段重点对接落实工作。
要按照钢材现货电子化交易的定位，发展上海大宗电子商务模式，主动对接集团钢材现货贸易、实体分销和服务网络，为客户提供现货采购、交割、物流、信息等方面的集成服务。二是落实集成化运行机制。要结合期货业务和现货贸易的特点，加强产业研究，提高对集团钢铁业务的分析能力，并通过建立信息交流平台和定期交流研讨机制，实现信息资源共享。2009年，集团在上海区域的钢材分销和中转量要实现200万吨目标。
会议要求，必须科学地把握宏观经济运行客观规律和企业自身发展阶段的转型升级要求，以高度的责任感、紧迫感和危机感，把上海区域作为集团钢铁流通新业态的示范区和商业模式创新实践区，加大力度，加快进度，务见成效。要加快建立上海区域钢材物流服务平台，并于6月1日试运行，实现集团对上海区域钢材物流的统一运作。会议还要求，要建立高效运行的保障机制，近期要落实好三项重点工作：一是开展新业态专题研究。会议指出，开展上海钢铁现代流通新业态创新试点的目的，是通过建立和完善客户关系管理引导下的立体化供应链管理和集成服务的核心商业模式，加快虚实结合的钢铁现代流通新业态，提高整合集团内部和社会资源的能力、效率，为客户提供系统化、个性化、集成化的解决方案，提升集成化服务能力
会议指出，开展上海钢铁现代流通新业态创新试点的目的，是通过建立和完善客户关系管理引导下的立体化供应链管理和集成服务的核心商业模式，加快虚实结合的钢铁现代流通新业态，提高整合集团内部和社会资源的能力、效率，为客户提供系统化、个性化、集成化的解决方案，提升集成化服务能力。要结合期货业务和现货贸易的特点，加强产业研究，提高对集团钢铁业务的分析能力，并通过建立信息交流平台和定期交流研讨机制，实现信息资源共享。
会议明确，要建立上海区域钢材分销和中转新业态平台，实现经营规模增长和模式创新相互促进，促进钢铁流通业态转型升级。会议听取了成员企业在上海区域钢铁分销中转、物流统一运作、钢铁现货电子交易和期现结合产业研究等四方面工作进展情况汇报，并部署了下一阶段重点对接落实工作。
会议还要求，要建立高效运行的保障机制，近期要落实好三项重点工作：一是开展新业态专题研究。集团召开上海钢铁现代流通新业态专题工作会 2009-06-16 5月5日下午，集团公司胡江潮董事长主持召开了集团推进上海钢铁现代流通新业态专题工作会议。要按照钢材现货电子化交易的定位，发展上海大宗电子商务模式，主动对接集团钢材现货贸易、实体分销和服务网络，为客户提供现货采购、交割、物流、信息等方面的集成服务。2009年，集团在上海区域的钢材分销和中转量要实现200万吨目标。集团公司陈敏副总经理，集团公司流通部以及物产金属、物产国际、物产物流、中大期货、大地期货、上海大宗等集团成员企业负责人参加了会议。三是建立常态化协调机制。
（集团公司流通部供稿） 上一篇:浙江经济职业技术学院隆重举行30周年校庆庆典 下一篇:省物流与采购协会召开四届二次理事会暨重点物流企业座谈会 返回。要加快建立上海区域钢材物流服务平台，并于6月1日试运行，实现集团对上海区域钢材物流的统一运作。
二是落实集成化运行机制。会议要求，必须科学地把握宏观经济运行客观规律和企业自身发展阶段的转型升级要求，以高度的责任感、紧迫感和危机感，把上海区域作为集团钢铁流通新业态的示范区和商业模式创新实践区，加大力度，加快进度，务见成效
中国物流与采购联合会会长陆江应邀参加了当天下午举行的重点物流企业座谈会并讲了话。省物流与采购协会召开四届二次理事会暨重点物流企业座谈会 2009-06-16 5月7日，浙江省物流与采购协会在杭州国际假日酒店召开了四届二次理事会暨重点物流企业座谈会。
浙江物流与采购协会会长孟伟林主持会议，协会理事会及新申请入会的单位代表等80余人参加了会议。会议还重点围绕国家新近出台的《物流业调整和振兴规划》，就物流企业转型升级、创新服务应对金融危机挑战，物流业与制造业联动发展，物流行业和物流企业的发展现状，面临的挑战和机遇、困难和问题，以及有关政策建议和要求等进行了广泛而深入的交流。会议审议通过了孟伟林会长所作的《2008年度工作总结及2009年工作重点》的报告。陆会长在讲话中充分肯定了浙江物流企业积极应对金融危机挑战、创新经营模式的做法，分析了当前宏观经济形势、物流业发展机遇和面临的问题，并希望浙江物流业借着《物流振兴规划》出台的东风，提升总体水平，实现新的发展。
（协会秘书处） 上一篇:集团召开上海钢铁现代流通新业态专题工作会 下一篇:集团公司召开安全生产管理现场交流会 返回。审议通过了《2008年度财务情况报告》、《有关吸收新会员报告》和《关于增补理事、常务理事及有关理事单位代表调整等事项》等
集团公司召开安全生产管理现场交流会 2009-06-16 5月22日，集团公司在嘉兴新嘉爱斯热电有限公司召开了安全生产管理现场交流会议。集团总部及各成员单位分管安全工作的领导和职能部门负责人参加了会议。
（李小方） 上一篇:省物流与采购协会召开四届二次理事会暨重点物流企业座谈会 下一篇:集团控股成员公司法人治理结构新聘人员考核工作顺利完成 返回。会议传达了省属企业安全生产工作会议暨安全生产综合监管工作会议精神，并就继续做好深化隐患排查治理、开展安全生产现状自我评估、组织安康杯竞赛活动、认真梳理安全生产应急管理制度和信息报送、加强夏季安全生产管理等工作进行了布置落实。
会上，杭州国际假日酒店、浙江元通线缆制造有限公司、新嘉爱斯热电有限公司、浙江物产长鹏化工实业有限公司等4家单位代表围绕集团提出的六个到位、五位一体的总体要求，结合本单位实际，就有效开展安全生产隐患排查治理和自我评估等工作进行了交流。会议期间，与会人员还实地参观了新嘉爱斯热电厂的安全生产管理情况集团控股成员公司法人治理结构新聘人员考核工作顺利完成 2009-06-16 根据集团公司党委、董事会总体部署，从4月底至5月上旬，由集团分管领导组织相关部门人员成立的考核组，圆满完成了对物产金属、物产元通、物产国际、中大股份、物产燃料、物产民爆、物产物流等7家控股成员公司法人治理结构19位新聘人员胜任度考核工作。共组织民主测评人员300余人、访谈考察126人，基本涵盖了新聘人员所在企业董事会、监事会、经营班子成员以及中层骨干、员工代表等各个层面。
集团公司党委、董事会高度重视这项工作，此前专门研究制定了《关于对集团控股成员企业法人治理结构新聘人员进行胜任度考核的实施意见》，提出了考核要求、考核内容、方法步骤及相关政策、工作要求等，确保了考核工作的顺利进行。对成员公司法人治理结构新聘人员任期内实行考核，是现代企业的一种制度化安排，也是浙江物产在新形势下促进新聘人员职业素养、团队精神、价值观引领、履岗能力等方面素质提升和法人治理结构完善的一项重要举措。
（邵燕奇） 上一篇:集团公司召开安全生产管理现场交流会 下一篇:物产民爆:民爆器材总库落户长兴泗安 返回。此次考核，按照市场认同、出资者认同、员工认同的原则，采用个人述职、胜任度测评、访谈考察与查阅有关资料相结合的方式进行。
考核结果，19位新聘人员胜任度均处在基本称职及以上，其中17人考核为称职，2人考核为基本称职。本次考核结果，集团领导及有关部门负责人还向新聘人员及所在公司逐一进行了反馈
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